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Fecha de publicación: Miércoles, 03 de Julio de 2013

Evalúan a académicos

Docentes buscan su permanencia laboral en la Uady

Viernes, 28 de junio de 2013 

TELCHAC PUERTO.- “Detectar deficiencias y áreas de oportunidad para mejorar es el objetivo de la evaluación que la Universidad Autónoma de Yucatán (Uady) realizará a su personal académico”, informó el rector Alfredo Dájer Abimerhi.

De acuerdo con un comunicado, lo anterior lo dijo el rector en la conferencia “Los procedimientos de ingreso, promoción y permanencia en la Uady”, que se llevó al cabo en la inauguración del ciclo de charlas que se realizan desde ayer en esta comunidad.

“Éste será un proceso participativo e incluyente”, aseguró el rector ante abogados de universidades públicas, consejeros, directores generales de escuelas y facultades y personal del área de recursos humanos reunidos en este evento.

El ingreso de los docentes a la institución se realiza por medio de concursos de oposición y los dos primeros años su labor es evaluada cada semestre por integrantes de las comisiones dictaminadoras. Al término de este periodo el profesional logra su lugar definitivamente, recordó Dájer Abimerhi.”La evaluación al personal académico será en primer lugar para implementar acciones que mejoren su desempeño y calidad en el trabajo y lo haremos de manera individual con los profesionales”, subrayó.

-La propuesta de evaluación del desempeño académico tiene como fin detectar áreas de oportunidad para fortalecer y mejorar el desempeño de los profesionales, buscando siempre el espíritu de una mejor atención para la formación de los estudiantes -destacó-. Cualquier controversia acerca de su aplicación será turnada y evaluada por las comisiones dictaminadoras, la Oficina del Abogado General y la Dirección General de Administración y Desarrollo de Personal.Durante su exposición, Dájer Abimerhi se refirió también a la permanencia de profesores, alumnos y personal administrativo: Con ello “nos referimos también a la pertenencia, es decir, hacerlos fieles al espíritu universitario, seguir las normas de la institución, tener identidad y seguridad”.

Poco antes, Renán Ermilo Solís Sánchez, abogado general de la Uady, destacó que el ciclo de conferencias es una oportunidad para conocer más de la universidad pública y sus particularidades. “Es una de nuestras obligaciones como universitarios; la universidad pública es una de las instituciones más exitosas del país y es motor incansable que impulsa el desarrollo”.”La autonomía universitaria es el cerebro y corazón de la universidad pública y es, sin duda, la coraza que protege la vida intelectual universitaria; la universidad pública tiene un destino y cumple con una de las principales funciones del estado y a cada generación le corresponde caminar con ella”.

Uady | Consejo

El Consejo Universitario reformó el Reglamento para el Personal Académico.

Vigencia

Entrará en vigor en breve y de momento un comité se encarga de desarrollar los criterios y lineamientos para su aplicación.

Temas

En el evento, que termina hoy, se abordarán temas como la Diferencia entre los derechos laborales y académicos y los Órganos de evaluación académica.